Ce poste est pour celle de vos connaissances qui :

  • justifie d’une première expérience épanouie en communication généraliste avec une dimension RP
  • souhaite s’investir dans le champ des ONG internationales
  • parle vraiment bien anglais

 CHARGE DE COMMUNICATION H/F

(dominante Relations Presse – Relations publiques)

 

Vision du Monde, ONG d’inspiration chrétienne, fondée en 2002 est membre du réseau mondial World vision, 1ère ONG de parrainage d’enfants au Monde. Avec son réseau, l’association agit dans 97 pays, sur tous les continents, et aide chaque année plus de 100 millions de personnes avec comme focale l’aide à l’enfance. Le réseau World Vision agit via des programmes d’aide humanitaire d’urgence, de développement et des campagnes de plaidoyer.

Vision du monde, dont le budget annuel de 10 millions d’euros est constitué à 97% de fonds privés, se développe de façon régulière et maîtrisée depuis sa création. La structure présente aujourd’hui un cadre de travail jeune, engagé et soucieux de l’entraide entre chacun. Une importance particulière est donnée au plan de formation des salariés et aux évolutions internes.

Dans le cadre de son développement, Vision du Monde recrute un « Chargé de communication – Dominante Relations Presse / Relations Publiques » H/F en CDI.

MISSION ET CONTEXTE

Au sein du service Communication, sous la responsabilité de la Responsable Relations Extérieures, le Chargé de Communication H/F contribuera à l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie de relations presse et de communication de l’association afin de développer la visibilité et la notoriété de Vision du Monde et ainsi soutenir la collecte de fonds.

il / elle travaille en lien avec les personnes de l’équipe partenariats stratégiques, les différents services internes de Vision du Monde ainsi que l’équipe internationale de World Vision.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Le chargé de communication H/F sera responsable de :

  • L’animation des relations presse et relations publiques de l’association :
    • Recherche et production de contenu à valoriser (projets, témoignages, innovations…)
    • Rédaction des communiqués, dossiers de presse
    • Organisation logistique des voyages de presse et événements presse
    • Relances téléphoniques auprès des journalistes au moment des temps forts
    • Recherche d’un nouvel ambassadeur de Vision du Monde France
    • Veille stratégique média
  • La réalisation et conception des supports de communication au sein d’une équipe transversale de « plumes » de 4 personnes :
    • Identification de contenus pertinents à développer pour l’association
    • Harmonisation des contenus existants (textes et visuels)
    • Refonte et adaptation des supports existants et rédaction de nouveaux outils de communication

VOTRE PROFIL

Expériences et compétences :

  • Vous disposez d’une expérience de 2 ans minimum en communication
  • Vous aimez être en relation avec les journalistes et influenceurs
  • Vous parlez couramment anglais 
  • Vous avez des compétences en pilotage de projet communicationnel
  • Vous disposez d’une bonne capacité rédactionnelle/orale et de synthèse.
  • Vous proposez idéalement une maîtrise des logiciels de création : InDesign, Illustrator et Photoshop

Qualités :

  • Vous êtes créatif et avez l’esprit d’équipe
  • Vous disposez d’une grande aisance relationnelle et vous êtes force de proposition.
  • Vous savez faire face à l’urgence.
  • Vous avez une vraie sensibilité pour l’action humanitaire et la cause des enfants défavorisés dans le monde
  • Vous adhérez aux valeurs de Vision du Monde

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

  • CDI à pouvoir dès le 15 août 2018
  • Ville : Paris, 17ème arrondissement
  • 35h/semaine
  • Statut : non-cadre
  • Rémunération : 26000 euros bruts annuels

POUR POSTULER

C’est par ici :

JE POSTULE

Merci de préciser la référence :

VM COM

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TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.

 

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