Cette offre est pour celle de vos connaissances qui :

  • présente un parcours confirmé dans l’action sociale avec une dimension Protection de l’enfance
  • souhaite prendre des responsabilités au sein d’un projet en plein développement
  • est doté d’un excellent relationnel, sait emmener ses équipes et construire collectivement

DIRECTEUR DES ACTIONS ÉDUCATIVES H/F

 

Fondée en 1859 et reconnue d’utilité publique depuis 1866, la Fondation MEQUIGNON œuvre pour l’insertion sociale des enfants et des jeunes relevant de la protection de l’enfance et l’accompagnement de leur famille.

Au 1er janvier 2018 elle fusionnera avec le Centre Français de Protection de l’Enfance et sera présente sur quatre des huit départements d’Ile de France (75, 78, 91 et 93) ; elle mobilisera plus de 500 collaborateurs pour accueillir plus de 600 enfants répartis sur 11 établissements et services (MECS, placement familial, prévention spécialisé, placement à domicile, visites médiatisées, foyer mère/enfants, crèche).

Deux axes majeurs motivent le projet institutionnel de la Fondation dans sa nouvelle formule : Protéger les enfants, accompagner les familles.

C’est dans ce contexte de développement que la Fondation MEQUIGNON crée un poste de Directeur des actions éducatives H/F.

MISSION

Sous l’autorité du Directeur Général de la Fondation, le Directeur des Actions Éducatives pilote contribue, en tant que membre du Comité de Direction à l’élaboration de la stratégie d’ensemble ; il est garant de la déclinaison du projet dans l’ensemble des établissements et activités de la fondation, ainsi que sur les territoires concernés.

ACTIVITÉS

le Directeur des Actions Éducatives assure les missions principales suivantes :

  • Forte contribution à la conduite de l’évolution permanente du projet institutionnel
    • Réalisation continue d’un diagnostic éducatif, économique et politique.
    • Supervision de la définition des méthodologies destinées à évaluer l’action éducative en direction des enfants et des familles.
    • Proposition et mise en œuvre de modalités proposant un accompagnement sans rupture au sein de la Fondation
  • Pilotage de la déclinaison opérationnelle et du suivi du projet institutionnel 
    • Accompagnement et coordination des directeurs dans la mise en place des projets d’établissement, les évaluations internes et externes, les conseils de vie sociale et tous les outils participant à l’amélioration de la qualité des activités en direction des personnes accueillies.
    • Accompagnement de la conduite du changement des pratiques d’intervention au sein des établissements
    • Garantie globale de la qualité des actions d’accompagnement
  • Pilotage de l’articulation avec les dispositifs publics sur les territoires
    • Veille à l’articulation de la politique éducative de la Fondation avec les politiques publiques
    • Représentation de la Fondation auprès des partenaires institutionnels et associatifs.
    • Développement de projets transverses en lien avec le territoire et inscription dans des appels à projet
  • Développement de nouvelles ressources humaines
    • Développement d’un réseau bénévole
    • Développement du dispositif service civique en interne de la fondation

VOTRE PROFIL

  • Professionnel confirmé de l’action sociale, vous disposez d’une bonne connaissance des enjeux de la protection de l’enfance
  • Vous avez de bonnes compétences d’élaboration stratégique
  • Vous disposez d’une solide expérience managériale vous permettant d’accompagner des collaborateurs de différents statuts. Vous savez faire émerger de l’intelligence collective et emmener vos équipes
  • Vous savez pilotez la déclinaison opérationnelle d’un projet politique au sein d’établissements
  • Vous avez un excellent relationnel et des expériences réussies de travail en transverse, représentation, négociation
  • Vous saurez vous adapter à des environnements de travail en mutation

ADHÉSION AUX ASPECTS PRATIQUES

  • Poste basé la première année à Élancourt (78990) puis dans un an à proximité d’une station RER/métro
  • CDI cadre temps plein.
  • Salaire de 45 à 55k€ en fonction du profil et de l’expérience (CCN66)
  • 1 jour de télétravail hebdomadaire envisageable
  • Forte mobilité régionale (Permis B obligatoire). Voiture de fonction.
  • Prise de poste dès que possible

POUR CANDIDATER

C’est par ici :

JE POSTULE

Merci de préciser la référence :

DAE

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TOUTES LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES

Dans le cadre du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à examiner avec attention chaque candidature de manière objective, sans la moindre discrimination conformément à l’article l’article L1132-1 du Code du Travail, sur le seul critère de conformité aux compétences demandées pour le poste.

Quelle que soit l’issue du processus de recrutement, Orientation Durable s’engage à contacter tous les candidats, par mail ou par téléphone, pour leur faire un retour sur leur candidature.